Amedna y el Instituto Navarro para la Igualdad reúnen en Pamplona a las asociaciones de mujeres empresarias y directivas de Bizcaia, Gipuzcoa, Áraba, Aragón, Huesca y León. En el encuentro se ha realizado una valoración de las acciones llevadas a cabo en este año, se han incorporado nuevas asociaciones, se han presentado nuevas propuestas de mejora y se han planteado líneas de trabajo para ampliar la colaboración entre las asociaciones. La reunión ha tenido lugar en el marco del Convenio suscrito en 2023 entre Amedna y el INAI.
A la reunión han asistido representantes de la asociación AED (Asociación de mujeres empresarias de Bizkaia, ARAME (Asociación Aragonesa de Mujeres Empresarias, Asociación Mujer Siglo XXI también de Bizkaia, AMEPHU (Asociación de empresarias de la provincia de Huesca), ASPEGUI (Asociación de empresarias y Directivas de Gipúzcoa) y ASELE (Asociación de mujeres empresarias y directivas de León) que han sido recibidas en las instalaciones de Klammer Workspaces por la presidenta de AMEDNA, Cristina Sotro, La vocal de la Asociación Teresa Osés y la gerente de la asociación, Susana Labiano.
Dentro del marco del Convenio se encuadran múltiples acciones entre otras: la celebración de charlas y conferencias sobre distintas temáticas que han tenido lugar a lo largo del año, un encuentro con las mujeres empresarias y directivas galardonadas con los premios AMEDNA que tuvo lugar en septiembre, la realización de un taller específico sobre competencias líquidas para directivas que se realizó en octubre, y el fortalecimiento de la red de asociaciones partícipes de territorios cercanos a Navarra.
Dentro de este último programa con las asociaciones, Amedna ha convocado y se han mantenido reuniones trimestrales en febrero, junio y septiembre en las que se ha propiciado el conocimiento mutuo, el intercambio de información de proyectos y programas, el establecimiento de grupos de trabajo en materias específicas, la captación de nuevas asociaciones interesadas en participar en esta red, incorporándose ASELE (León) y AMPEA (Álava), y la celebración de un encuentro entre todas ellas para hacer un balance de lo trabajado y establecer las pautas de trabajo futuras fundamentalmente.
Desde Amedna se ha realizado además una campaña de comunicación específica así como la creación de un apartado dentro de su boletín semanal dedicado a la publicación de noticias relativas a las demás asociaciones y a facilitar también que las asociadas de Amedna pudieran conectar y beneficiarse de las mismas.
A partir de este encuentro Amedna espera poder continuar con el camino iniciado de la colaboración que solo reporta efectos positivos para las distintas entidades y para sus asociadas, contando con el apoyo de entidades como el Instituto Navarro para la Igualdad-NABI del Gobierno de Navarra y otras del resto del país.