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Presentación del programa “Mentoring para inserción laboral de mujeres en Peralta”
11.04.2019
(AMEDNA)
El proyecto consta de varias acciones: entrevistas personales, acciones de coaching  grupal y sesiones individuales de coaching,  mentorías, seguimiento, inserción en un fichero de empleo….etc.
 
Las mentorías se realizarán con mujeres empresarias y/o directivas de Peralta que de forma voluntaria se implicarán en el proyecto y obtendrán el Sello de Mentora que AMEDNA lleva otorgando a las mujeres profesionales de nuestra comunidad que desarrollan mentorías con enfoque de género.
El proyecto aborda no solo la situación profesional de las participantes y la adquisición de competencias y capacidades sino también las posibles barreras de género limitantes y el empoderamiento personal, siendo el aspecto más destacable del programa el acierto de la metodología para conseguir la evolución de las beneficiarias en cuanto a visión y expectativas. 
 
Peralta es la primera localidad Navarra en la que se va a implantar el proyecto tras las ediciones en Pamplona, tres factores fundamentales han posibilitado la puesta en marcha del programa:
 
             La sensibilidad del Ayuntamiento hacia la igualdad y mejora del empleo y la implicación de los servicios sociales del mismo.
             La existencia en Peralta de un fuerte tejido empresarial con mujeres profesionales empresarias y/o directivas de gran valía con inquietudes y responsabilidad social.
             La intermediación de la empresaria Teresa Osés, empresaria reconocida en su día con el premio Empresaria del año que concede la asociación AMEDNA, una mujer referente y con gran arraigo, interés e implicación en la zona que impulsará el proyecto de forma directa junto a la gerente de la asociación, Susana Labiano.
 
El programa se inicia a partir del día de hoy y continuará durante los meses de abril, mayo y junio. En el mes de junio está previsto realizar la entrega de reconocimientos a las participantes y en los meses siguientes de verano, septiembre y octubre, el seguimiento.
 
El número de beneficiarias participantes será entre 8 y 10 y serán seleccionadas de entre aquellas mujeres desempleadas de la zona. La selección la realizarán los servicios sociales del ayuntamiento con la colaboración de la asociación.

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Del 6 de junio al 30 de septiembre de 2019 (on line"
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