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Mª José Cambra y Yolanda Plaza reciben los premios empresaria y directiva 2011
06.05.2011
(Amedna)
El pasado martes, 3 de mayo tuvo lugar el acto de entrega de galardones de la XIV Edición del ?PREMIO EMPRESARIA Y DIRECTIVA NAVARRA?, que este año recayó en Mª José Cambra, empresaria de Restaurante Marisol, y Yolanda Plaza, directora del departamento financiero y administrativo, como empresaria y directiva navarra del año, respectivamente. El presidente del Gobierno de Navarra, Miguel Sanz, y la invitada de honor, Reyes Calderón, fueron los encargados de entregar los galardones.
La XIV edición de los Premios Empresaria y Directiva Navarra 2011 ha reconocido a Mª José Cambra por su labor como propietaria y gerente del Restaurante Marisol de Cadreita, y a Yolanda Plaza por su trabajo en la firma Fluitecnik, grupo ubicado en Orcoyen y dedicado a los componentes en los sectores de energías renovables e industrial.
El objetivo de estos premios es hacer visible y destacar la trayectoria profesional y reconocer la importante labor que las mujeres empresarias y directivas desarrollan con su trabajo diario en el ámbito económico, laboral y social de Navarra, y conseguir la plena integración de las mujeres en el mundo económico y empresarial.
Por ello, AMEDNA trabaja para promocionar y facilitar la entrada de mujeres en círculos empresariales, económicos y financieros, y para impulsar el empresariado femenino, dando soporte y viabilidad a las mujeres empresarias y directivas de la Comunidad Foral y a la labor que desarrollan.
La presidenta de AMEDNA, María Victoria Vidaurre, señaló en el acto que en estos últimos 14 años ha constatado "con satisfacción" el "ascenso" de las mujeres en los puestos directivos de las empresas y el crecimiento de éstas bajo su dirección.
Asimismo Mª Victoria reveló la dificultad para designar cada año a las ganadoras porque "hay mucho talento, mucha materia de empresa, tanto en las empresarias como en las directivas", lo que evidencia que "hay todavía bastante tejido empresarial muy vivo", de forma que casi el 30% de las direcciones y cerca de la cuarta parte del empresariado en Navarra lo ostentan mujeres, un progreso "claro, pero el recorrido todavía está inacabado".
"Convencida de que el tratamiento de esta crisis pasa por el apoyo decidido a la empresa y, más en concreto, a las pymes", Vidaurre reclamó ante las autoridades "incentivar el movimiento de la economía, la innovación, la internacionalización, la creación de empleo, la competitividad, la reforma del mercado, el aprovechamiento del talento".
Al respecto, consideró que todo ello tiene un "único vehículo hasta ahora conocido", la empresa, sin la cual "no hay creación, no hay empleo, no hay riqueza", un aspecto que además centró en la pyme y la micropyme, impulsoras de más del 80% de la economía y del empleo.
"El empleo estable de más calidad lo ofrecen las pymes, además del más numeroso en términos absolutos. Y debemos ser conscientes de que los modelos han cambiado y la empresa del futuro es predominantemente pequeña, altamente flexible y de conocimiento intensivo" defendió, para poner como ejemplo de esos valores las dos premiadas hoy, "no sólo como mujeres de empresa, también como valor de empresa".
Otro de los puntos álgidos del acto fue el discurso de Reyes Calderón, doctora en Economía y en Filosofía, profesora y decana de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Navarra, que comparó los rápidos avances en la industria discográfica con los logros conseguidos por las mujeres.
"La creatividad es la que nos hace progresar" destacó Calderón que agregó "la verdadera fertilidad está en nuestras ideas y este es el reto". Por último añadió: "El progreso que debe aportar la mujer es ser ella misma. Existen los medios técnicos, y estamos preparados. Sólo hace falta acelerar la cultura".
Entrega de premios
María José Cambra ha logrado convertir al Restaurante Marisol en una referencia en el ámbito regional, nacional e internacional tras hacer crecer lo que en origen fue una fonda regentada por su abuela al actual restaurante de bodas y eventos, que además tiene un servicio de catering que, posiblemente, sea el más antiguo de España.
Por su parte, la pamplonesa Yolanda Plaza es directora del Departamento Financiero y Administrativo, miembro del Comité de Dirección y del de Estrategia de Fluitecnik, empresa a la que se incorporó como becaria en 1997, si bien su formación en Administración de Empresas y su "espíritu de superación y ambición profesional", le hicieron tomar el mando de la administración de la compañía antes de que Fluitecnik iniciara su desarrollo más importante con la incorporación al sector de las renovables.
El acto se clausuró con la intervención del Presidente del Gobierno de Navarra, Miguel Sanz que recordó el trabajo realizado por Amedna durante estos catorce años para hacer visible el trabajo de las mujeres en los ámbitos empresariales y directivos.
06.05.2011
(Amedna)
El pasado martes, 3 de mayo tuvo lugar el acto de entrega de galardones de la XIV Edición del ?PREMIO EMPRESARIA Y DIRECTIVA NAVARRA?, que este año recayó en Mª José Cambra, empresaria de Restaurante Marisol, y Yolanda Plaza, directora del departamento financiero y administrativo, como empresaria y directiva navarra del año, respectivamente. El presidente del Gobierno de Navarra, Miguel Sanz, y la invitada de honor, Reyes Calderón, fueron los encargados de entregar los galardones.
La XIV edición de los Premios Empresaria y Directiva Navarra 2011 ha reconocido a Mª José Cambra por su labor como propietaria y gerente del Restaurante Marisol de Cadreita, y a Yolanda Plaza por su trabajo en la firma Fluitecnik, grupo ubicado en Orcoyen y dedicado a los componentes en los sectores de energías renovables e industrial.
El objetivo de estos premios es hacer visible y destacar la trayectoria profesional y reconocer la importante labor que las mujeres empresarias y directivas desarrollan con su trabajo diario en el ámbito económico, laboral y social de Navarra, y conseguir la plena integración de las mujeres en el mundo económico y empresarial.
Por ello, AMEDNA trabaja para promocionar y facilitar la entrada de mujeres en círculos empresariales, económicos y financieros, y para impulsar el empresariado femenino, dando soporte y viabilidad a las mujeres empresarias y directivas de la Comunidad Foral y a la labor que desarrollan.
La presidenta de AMEDNA, María Victoria Vidaurre, señaló en el acto que en estos últimos 14 años ha constatado "con satisfacción" el "ascenso" de las mujeres en los puestos directivos de las empresas y el crecimiento de éstas bajo su dirección.
Asimismo Mª Victoria reveló la dificultad para designar cada año a las ganadoras porque "hay mucho talento, mucha materia de empresa, tanto en las empresarias como en las directivas", lo que evidencia que "hay todavía bastante tejido empresarial muy vivo", de forma que casi el 30% de las direcciones y cerca de la cuarta parte del empresariado en Navarra lo ostentan mujeres, un progreso "claro, pero el recorrido todavía está inacabado".
"Convencida de que el tratamiento de esta crisis pasa por el apoyo decidido a la empresa y, más en concreto, a las pymes", Vidaurre reclamó ante las autoridades "incentivar el movimiento de la economía, la innovación, la internacionalización, la creación de empleo, la competitividad, la reforma del mercado, el aprovechamiento del talento".
Al respecto, consideró que todo ello tiene un "único vehículo hasta ahora conocido", la empresa, sin la cual "no hay creación, no hay empleo, no hay riqueza", un aspecto que además centró en la pyme y la micropyme, impulsoras de más del 80% de la economía y del empleo.
"El empleo estable de más calidad lo ofrecen las pymes, además del más numeroso en términos absolutos. Y debemos ser conscientes de que los modelos han cambiado y la empresa del futuro es predominantemente pequeña, altamente flexible y de conocimiento intensivo" defendió, para poner como ejemplo de esos valores las dos premiadas hoy, "no sólo como mujeres de empresa, también como valor de empresa".
Otro de los puntos álgidos del acto fue el discurso de Reyes Calderón, doctora en Economía y en Filosofía, profesora y decana de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Navarra, que comparó los rápidos avances en la industria discográfica con los logros conseguidos por las mujeres.
"La creatividad es la que nos hace progresar" destacó Calderón que agregó "la verdadera fertilidad está en nuestras ideas y este es el reto". Por último añadió: "El progreso que debe aportar la mujer es ser ella misma. Existen los medios técnicos, y estamos preparados. Sólo hace falta acelerar la cultura".
Entrega de premios
María José Cambra ha logrado convertir al Restaurante Marisol en una referencia en el ámbito regional, nacional e internacional tras hacer crecer lo que en origen fue una fonda regentada por su abuela al actual restaurante de bodas y eventos, que además tiene un servicio de catering que, posiblemente, sea el más antiguo de España.
Por su parte, la pamplonesa Yolanda Plaza es directora del Departamento Financiero y Administrativo, miembro del Comité de Dirección y del de Estrategia de Fluitecnik, empresa a la que se incorporó como becaria en 1997, si bien su formación en Administración de Empresas y su "espíritu de superación y ambición profesional", le hicieron tomar el mando de la administración de la compañía antes de que Fluitecnik iniciara su desarrollo más importante con la incorporación al sector de las renovables.
El acto se clausuró con la intervención del Presidente del Gobierno de Navarra, Miguel Sanz que recordó el trabajo realizado por Amedna durante estos catorce años para hacer visible el trabajo de las mujeres en los ámbitos empresariales y directivos.
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Agile Expert 3ª edición. Presencial
Del martes 9 de abril al miércoles 18 de junio
Son muchas las empresas que ha adoptado el agilismo en su proceso de transformación digital, otras están comenzando, o bien hay organizaciones que quieren conocer cuál es la mejor forma de gestionar el cambio, resolver problemas complejos, innovar o simplemente obtener mejores resultados. Asociación de la Industria Navarra para dar respuesta a estos restos que se plantean hoy en días las organizaciones, presenta el curso superior Agile Expert.
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La nueva FP Dual. Presentación a Empresas de la Ribera
Lunes, 22 de abril de 2024
La Asociación Empresa Ribera (AER), junto con la Confederación Empresarial Navarra (CEN), organizamos un encuentro empresarial con los objetivos de analizar los retos y oportunidades que la nueva Ley de Ordenación e Integración de la FP ofrece a las empresas en la generación de los perfiles técnicos demandados por el mercado laboral. La Ley Orgánica de Ordenación e Integración de la Formación Profesional, aprobada hace un año, recoge una mayor participación de los interlocutores sociales en la gobernanza del sistema, el impulso de la FP dual y la vinculación de los centros de formación con las empresas. En este sentido, la participación de las empresas navarras será clave en su desarrollo.
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Proyecto Athenea. Taller formativo sobre ciberseguridad
Jueves, 25 de abril de 2024
Desde la Confederación Empresarial Navarra (CEN), la Guardia Civil con el apoyo del INCIBE y el Instituto Hermes, en el marco del proyecto ATHENEA con el que perseguimos informar, sensibilizar y concienciar a las empresas sobre los riesgos en materia de ciberseguridad, queremos seguir trabajando en la prevención y la mejora de la seguridad de las PYMES a través de jornadas y talleres formativos con el fin de reducir su vulnerabilidad. Por ello, organizamos este taller formativo, con plazas limitadas, que contará con el profundo conocimiento y la experiencia de equipos especializados de la Guardia Civil y el INCIBE sobre la seguridad digital.
Jueves, 25 de abril de 2024
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Encuentro empresarial con delegación de Florida: Miami
Jueves, 25 de abril de 2024
Con ocasión de la visita a Navarra de la delegación de Miami-Dade Beacon Council del Estado de Florida (EEUU), organizamos un encuentro empresarial, dirigido a empresas navarras con intereses o presencia en EEUU, con el objetivo de informarles sobre las ventajas de operar en Miami y tener acceso al mercado americano y a Suramérica y el Caribe. Asimismo, se presentarán oportunidades de inversión existentes en sectores clave de la economía estadounidense.
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